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Le Career Center, la plateforme digitale pour recruter vos futurs apprentis

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28/07/2020

Le Career Center vous permet de rester en relation avec nos apprentis  

Vous déposez votre offre de poste en quelques clics. Grâce à votre espace « recruteur », votre entreprise devient visible des apprentis en tant que partenaire de Sup de Vente et apparaît dans le résultat de leur alerte email.

Vous recevez des CV et pouvez poursuivre votre recrutement même à distance.

L’école peut s’occuper de préparer le contrat à votre demande.

➜ Déposez votre offre de poste

➜ Compléter la fiche de renseignement

 

500 apprentis prêts pour mettre leurs compétence à votre service  

Ce sont les apprentis qui vont choisir votre entreprise en fonction de leurs critères de préférence et vous faire part de leur motivation à rejoindre vos équipes.

Nos services Pôle Carrière et Relations Entreprises vous accompagnent pour trouver le profil idéal et simplifier vos démarches.

87 % des diplômés de Sup de Vente trouvent un emploi dans les 7 mois ! La clé ? Une pédagogie orientée vers les entreprises dans quatre filières qui recrutent : Ingénierie d'affaires, Vente/négociation, Marketing et Achats et des cursus proposés en alternance de Bac + 2 à Bac +5 pour une préparation efficace à l’emploi. La mixité des formations préparées (diplôme éducation nationale, diplôme universitaire, titre certifié) offre de multiples passerelles.

 

5 bonnes raisons de recruter en alternance  

  • vous investissez sur l'avenir en formant un futur collaborateur
  • vous bénéficiez de compétences opérationnelles pour renforcer votre équipe commerciale
  • vous valorisez votre savoir-faire en transmettant vos connaissances
  • vous dynamisez votre entreprise avec un regard neuf
  • vous participez à l'insertion professionnelle des jeunes

Bonus : vous bénéficiez de l’aide de l’Etat dans le cadre du plan de relance de l’apprentissage. Cette aide couvre la quasi-totalité du coût de l’apprenti.

➜ Plan de relance de l’apprentissage

 

Gagnez du temps : confiez-nous votre recrutement  

Un service Relations Entreprises pleinement investi à vos côtés à chaque étape de votre recrutement en alternance :

  • définition du besoin
  • présélection des candidats
  • démarches administratives
  • temps forts et sessions de recrutement adaptées

➜ Recruter un alternant